Kode Etik

Kode Etik Arya Noble mencerminkan dedikasi kami terhadap integritas, transparansi, dan praktik etis, serta menumbuhkan budaya kepercayaan dan akuntabilitas.

Kode Etik

Untuk membangun hubungan yang kuat dan meningkatkan nilai pemegang saham, Perusahaan menjunjung tinggi etika dalam semua aktivitasnya. Kode Etik memandu nilai-nilai etika yang selaras dengan budaya perusahaan, berkomitmen untuk menjunjung tinggi etika bisnis bagi seluruh personel, termasuk Dewan Direksi dan karyawan.

Kode Etik memberikan pedoman untuk hubungan karyawan satu sama lain, pelanggan, pemegang saham, pemerintah, dan masyarakat. Semua karyawan harus membacanya untuk memahami tindakan yang dapat diterima dan tidak dapat diterima.

Kode Etik tersebut mencakup:

Integritas bisnis yang sesuai dengan peraturan yang berlaku.

Tidak membuat pernyataan palsu dan klaim palsu terutama terkait pemasaran dan negosiasi, termasuk biaya dan pengeluaran, peninjauan proyek tertentu dan pelaporan.

Menghindari konflik kepentingan, khususnya terkait kepemilikan saham, baik secara langsung maupun tidak langsung, perdagangan orang dalam, menggunakan aset Perusahaan untuk kepentingan pribadi, melakukan pekerjaan lain di luar Perusahaan yang berpotensi mengganggu produktivitas dan memberikan informasi yang menguntungkan orang lain.
Memberikan/menerima hadiah, sebagaimana diatur dalam kebijakan Perusahaan, seperti: tidak boleh berupa uang tunai atau voucher dan nilainya tidak lebih dari Rp500.000.
Tidak menerima atau memberikan suap dalam bentuk apa pun.
Tidak melakukan penipuan seperti kecurangan, penggelapan, pembajakan, penyalahgunaan aset, pengalihan uang tunai dan sebagainya.